Catalogue 2020

Découvrez nos thématiques de formation

Un réseau de praticiens sur tout le territoire

Les spécificités des formations ViTi :

Se former chez ViTi, c’est rejoindre un réseau pour continuer à pratiquer ensemble, s’appuyer les uns sur les autres, continuer à progresser, se donner du feedback, réaliser des projets communs.

Codéveloppement (Payette et Champagne)

Animer du codéveloppement professionnel, c’est permettre à des groupes de pairs de travailler en intelligence collective 2h/mois pour : – Résoudre des problématiques professionnelles – Développer de nouvelles compétences soft-skills Consultez notre article Le groupe de Codéveloppement Professionnel : Kesako

Public : consultants, coachs, RH, managers souhaitant adopter une posture neutre pour faciliter l’émergence de l’intelligence collective au sein d’un groupe de pairs 

Durée : 3,5 jours (niveau 1) 

Tarif : 440 €HT/jour/personne

Bénéfices pour ceux qui s'y forment

  • Développe l’écoute active

  • Favorise la prise de recul

  • Développe la capacité à susciter de l’engagement

  • Permet une meilleure connaissance de contextes opérationnels

  • Développe la capacité à tenir un cadre, donner des consignes claires et précises

  • Permet d’accompagner le développement des personnes en adoptant une position de soutien.

  • Créé de nouvelles relations basées sur la confiance, l’entraide et la co-construction

Bénéfices pour les groupes accompagnés

  • Le niveau de confiance augmente 

  • L’apprentissage et l’innovation sont plus rapides 

  • La communication s’améliore 

  • Les forces de chacun sont mieux exploitées 

  • Les conflits sont résolus plus facilement 

Bénéfices pour chaque participant

  • Générer une vision plus claire

  • Prendre de meilleures décisions 

  • Apprendre à recevoir et à donner de l’aide 

  • Appartenir à un groupe 

  • Elaborer son plan d’action 

  • Approfondir la connaissance de soi

Bénéfices pour l'ensemble de l'organisation

  • Générer une culture de collaboration 

  • Meilleure intégration des nouveaux employés 

  • Faciliter les changements organisationnels 

  • Générer des échanges enrichissants et une entraide productive entre les départements

E-Codev sur SquareMeeting

Nos modes d’organisation évoluent vers une meilleure écologie personnelle et collective. Ces transformations passent par une limitation des déplacements et des coûts associés. Le codéveloppement en ligne s’inscrit dans ce contexte. En outre, il permet aussi d’alterner avec des séances présentiel ou de créer des groupes qui n’auraient pas pu exister sans cette modalité. Visionnez la vidéo de présentation de notre plateforme de codéveloppement en ligne ICI.

Public : Animateurs de codéveloppement qui souhaitent intégrer cette modalité distancielle dans leurs accompagnements 

Durée : 1 jour présentiel, 4 séances de pratique à distance 

Tarif : 800 €HT/personne

Techniques de ventes (Parcours en ligne)

Depuis 2016, ViTi accompagne les partenaires du réseau dans le déploiement de parcours de codéveloppement et codéveloppement à distance.  Nous constatons combien il est difficile de vendre en tant qu’indépendant car il s’agit de SE vendre.  Aussi, notre parcours de formation aux techniques de ventes permet aux indépendants de s’appuyer sur une communauté d’entraide à distance pour prospecter et relever chaque semaine un nouveau défi en lien avec les incontournables de la vente.

Public : Consultant ou coachs indépendants qui souhaitent développer leur chiffre d’affaire et trouver des ressources théoriques et motivationnelles pour prospecter. 

Durée : Ateliers hebdomadaires de 2h à distance 

Tarif : 800 €HT pour l’intégralité du parcours (6 semaines) 

150 € HT/semaine à l’unité 

Calendrier

 Formation au E-codevFormation au Codéveloppement
   
Paris11 marsLancement de promo 17 juin
Paris21 avril 
Paris14 mai 
   
Lyon9 avril 
Toulouse14 juin 

L'annuaire des praticiens habilités ViTi :

Praticiens depuis 2017

Domnine Bouissou

Yann Coirault (CSP the Art of Training)

Martine Compagnon

Corinne David (Dimensions Humaines)

Elodie Herquel

Virginie Pic (Bleu de Ciel)

Magali Vives (Krauthammer)

Caroline Tiberghien (MCR Sales & Leadership – MCR Groupe)

Cabinets de conseil 

CSP The Art of Training

Praticiens depuis 2018

Ludovic Boutin (Decathlon)

André Charassin (Convergences.ac)

Frédéric Chenu (Change Over)

Fairouz Guedira (Inter-Horizon)

Florence Kieken (Mens Intui)

Elsa Millot (Taplow Group)

Caroline Lock-Barlet (One and Co)

Béatrice Simkins (Jamuna)

Cabinets de conseil 

BPI-Group

Carewan By KPMG

Uside

 

Praticiens depuis 2019

Kristi Alcouffe 

Romuald Fournier (SNCF) 

Myriam Gayot (MGRH)

Sylvie Leonelli (Paradoxes 2C)

Nathalie Lopez (Dessine moi un talent)

Laurence Millet (Dévelop N’co

Sylvie Veillas (Powering)

Solange Strougmayer (4S Formation)

Marie-Emmanuelle Thomas Lepetit

Henri Venière (Evocations)

Cabinets de conseil 

Hector Advisory

 

Praticiens depuis 2020

Hélène Plassoux (Idjinov)

Charlotte de Fouchier (Manageris)

Brice De Gromard (BNP Paribas)

 

Animateurs internes en entreprise (2017-2020)

Akto 

Décathlon 

EDF

Groupe Atlantic

Pôle Emploi Hauts de France